在台灣，要不要給孝親費始終是大家討論的話題，但對西方人來說，他們對於孝親費又有什麼看法？YouTube頻道「小馬在紐約」就在紐約街頭訪問西方人，一問之下發現，其實多數西方人都相當贊同孝親費的概念，甚至有義大利人表示一個月會給父母2000歐元(約新台幣7萬元)，但也有西班牙人認為，沒台灣中科評論有必要一直給父母錢，只因為「父母的錢比我多」。
你一定要知道的武功秘笈4，職場路才會順遂，工作態度改變，所處的環境也會跟著改變。從今天起改變職場新鮮人與資深老鳥，一生受用不盡的台灣中科五十項方針！
四、單調的工作更需要「有程序」、「像遊戲」如前所述，要是能了解「為了什麼而做」的目標在那裡，單調的工作也能變得有趣。方法並不僅止於此，「程序化」也是其中之一。「把這資料輸入Excel！」上司指著厚厚一大疊資料說道。於是你擷取出需要的資料，輸入Excel的計算表裡。過程中必須要仔細確認資料的內容，再把所需的數字挑出來，正確無誤地輸入。如果只把它當做打字工作而埋頭苦幹，那只會是一項痛苦又麻煩的苦差事。像這種情形，要不要試著想像一下資料輸入完成後的使用途徑呢？
首先仔細瞧瞧資料內容。慢慢觀察它，究竟要輸入那些資料？是要做成圓形圖？直條圖？還是折線圖？是不是也會和其他業界或競爭對手進行數據的比較分析？一邊思索一邊輸入，單調乏味的打字工作也能呈現出不同的面貌。此外，順著數字一筆一筆輸入時，數字會因時序而產生什麼樣的變化？規則的還是不規則的？將每個欄位裡的數字並列觀察，有時候也會掌握到某種趨向或整體形勢。如果覺得這是一項工程浩大又單調無聊的工作，請想出一套更有效率的作業模式，讓下一個人更容易接手。台灣中科評論輸入之前，請先用麥克筆把數字標記起來。再準備好預先輸入單位、品目等資料欄位的版型。諸如此類，應該多少會有一些點子。在投入工作之餘，若是能想辦法改善枯燥、乏味的工作，單純的工作也會顯現出不一樣的感覺。有沒有其他方法呢？真的有必要做這項作業嗎？改善這項工作並將它程序化之後，或許也該想想這項工作是否有存在的必要。
對新進職員來說，旁人會一再指派他們進行單調乏味的工作。遇到這種情形，不妨把工作「遊戲化」。一開始花一個鐘頭輸入的資料，可以試著想辦法提高效率，讓輸入時間縮短五分鐘。之後繼續思考該如何改善，才能加快速度，再把時間縮短五分鐘。其實我並不排斥這種單調的工作，反而還樂在其中。以輸入參議院選舉時各都道府縣的投票率為例。反正都要輸入，所以首先要考慮的是如何把工作做得乾淨俐落。單純輸入投票率的數字實在很沒意思，因此在專心輸入資料時，可以試著依照年代順序來比較。要是這樣還是很無趣，也可以按照投票率高低順序，製作能綜觀高齡化與投票率之間相互關係的資料。
不管在台灣中科是什麼樣的工作，負責處理的人一定都能找到屬於他的附加價值。交件的時候如果能附帶上司並沒有交代的相關資料，這樣的工作態度肯定會與其他人有極大差異。指派工作給你的上司，對你的觀感也會因此改變。「怎麼做才能更加一目瞭然？」「怎麼做才會更有效率？」總是自動自發地動腦筋、提案、實行，並且持續交出與其他人不一樣的成果，下一項指派給你的工作，就不再是單調乏味的了。
只能說對於對於孝親費的看法，也反映了東西方的文化差異，對東方人來說，以家庭為主的觀念根深蒂固；但對西方人來說，「為什麼要把我的錢給父母」？則呈現出較為獨立的金錢觀念。
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